تعیین عوامل بهره وری نیروی انسانی در پروژه های عمرانی و تحلیل نتایج با استفاده از روش فازی با word
تعیین عوامل بهره وری نیروی انسانی در پروژه های عمرانی و تحلیل نتایج با استفاده از روش فازی با word دارای 13 صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل ورد تعیین عوامل بهره وری نیروی انسانی در پروژه های عمرانی و تحلیل نتایج با استفاده از روش فازی با word کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی تعیین عوامل بهره وری نیروی انسانی در پروژه های عمرانی و تحلیل نتایج با استفاده از روش فازی با word،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن تعیین عوامل بهره وری نیروی انسانی در پروژه های عمرانی و تحلیل نتایج با استفاده از روش فازی با word :
سال انتشار : 1395
نام کنفرانس یا همایش : سومین کنفرانس سراسری نوآوری های اخیر در مهندسی عمران، معماری و شهرسازی
تعداد صفحات : 13
چکیده مقاله:
بهره وری یکی از موضوعات بسیار مهم در پروژه های ساخت بوده و ضامن کاهش هزینه ها و استفاده مطلوب از منابع موجود است. از آنجا که بهبود بهره وری مساوی سود بیشتر می باشد پس حتی با اندک بهبودی که بهره وری در صنعت پروژه های عمرانی ایجاد می کند، می توان صرفه جویی قابل توجهی در هزینه و زمان رغم زد. هدف اصلی این تحقیق، تعیین اولویت بندی مهمترین عوامل موثر بر بهره وری نیروی انسانی در پروژه های عمرانی می باشد. پس از بررسی های انجام گرفته عوامل اصلی موثر بر بهره وری تعیین گردیدند. با استفاده از پرسشنامه و توزیع آن میان جامعه آماری که متشکل از کارفرمایان، مشاورین و پیمانکاران پروژه های عمرانی بودند، میزان تاثیر این عوامل مورد بررسی قرار گرفت. در این مقاله برای تجزیه و تحلیل داده ها از روش فازی استفاده شده است. نتایج حاصل از پرسشنامه ها نیز با استفاده از نرم افزار SPSS و Excel مورد تحلیل قرار گرفته است. نتایج حاصل از تحلیل نشان از اهمیت عوامل انتخاب شده در بهره وری نیروی انسانی در پروژه های عمرانی و انتخاب درست آنها می باشد.
دانلود این فایل